Тести. Семінар №2. Варіант №2

Семінар №2

Тести з дисципліни «Спеціальні системи документування»

Тема: «Документаційне оформлення трудової зайнятості»

Варіант 2

 

1. Щорічну основну і щорічні додаткові відпустки ще називають

А соціальними відпустками
Б трудовими відпустками
В творчими відпустками
Г оздоровчими відпустками
2. Щорічна основна відпустка надається працівникам тривалістю не менш як
А 22 календарних днів
Б 23 календарних днів
В 24 календарних днів
Г 25 календарних днів
3. Службовцям, які мають стаж роботи в державних органах понад 10 років, надається додаткова оплачувана відпустка тривалістю до

А 12 календарних днів
Б 13 календарних днів
В 15 календарних днів
Г 16 календарних днів
4. Черговість надання працівникам відпусток визначається

А законом
Б графіком
В статутом
Г генеральною угодою
5. Поділ щорічної відпустки на частини будь-якої тривалості допускається на прохання працівника за умови, що основна безперервна її частина становитиме не менше
А 10 календарних днів
Б 12 календарних днів
В 13 календарних днів
Г 14 календарних днів
6. Щорічна відпустка на вимогу працівника повинна бути перенесена на інший період у разі

А порушення власником або уповноваженим ним органом терміну письмового повідомлення працівника про час надання відпустки
Б несвоєчасної виплати власником або уповноваженим ним органом заробітної плати працівнику за час щорічної відпустки
В тимчасової непрацездатності працівника
Г наростання строку відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами
Д збігу щорічної відпустки з відпусткою у зв’язку з навчанням
7. Щорічна відпустка з ініціативи власника може бути перенесена на інший період у випадку

А письмової згоди працівника
Б ліквідації підприємства, установи, організації
В згоди профспілки
8. При складанні графіків черговості надання щорічних відпусток враховуються

А інтереси власника
Б інтереси виробництва
В інтереси працівника
Г інтереси держави
9. На основі доповідних записок керівників структурних підрозділів, заяв громадян, протоколів колегіальних органів складають
А накази із загальних питань
Б накази з особового складу
В накази з питань основної діяльності
10. Який документ створюється в установі за умови надання відпустки?
А протокол
Б наказ про відрядження
В наказ про відпустку
11. У заголовку до тексту в наказах з особового складу пишуть

А «По кадровому складу»
Б «З особового складу»
В варіанти А і Б
Г «З кадрових питань»
12. Накази з особового складу не регламентують питання


А прийняття на роботу
Б відрядження
В зміни режиму роботи